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Politique de confidentialité en matière de recrutement

Mise à jour le 24-02-2025

Vous lisez la version en langue française à titre informatif. La version juridiquement contraignante qui prévaut en cas de litige est la version originale anglaise ci-dessus.

Nous vous recommandons de lire l'intégralité de cette Politique de confidentialité en matière de recrutement afin de bien comprendre en détail quelles données nous utilisons et pendant combien de temps nous devons les conserver lors de votre candidature ou lorsque vous travaillez chez Kyero.com.

De plus, cette Politique de confidentialité peut être modifiée de temps à autre, nous vous recommandons donc de la consulter à chaque fois que vous postulez pour un nouveau poste.


1. Responsable du traitement

Le responsable du traitement des données personnelles que vous fournissez lors de la soumission de votre CV est Portal 47 Limited, une société enregistrée au Royaume-Uni qui agit en tant que responsable ou sous-traitant de vos informations. Notre adresse est 12b George Street, Bath, Royaume-Uni, BA1 2EH.

Dans toute offre d'emploi, nous préciserons les informations relatives à l'entreprise ainsi que toutes les informations dont vous avez besoin concernant l'entité responsable du traitement. Toute référence à Kyero dans cette Politique de confidentialité doit être comprise comme se rapportant à l'entreprise correspondante.

Dans cette Politique de confidentialité, nous vous informons de l'utilisation que nous ferons de vos données lorsque vous postulez à l'un des processus de recrutement de Kyero (en tant que « Candidat ») et des droits dont vous disposez en vertu du Règlement général sur la protection des données du Royaume-Uni (UKGDPR) et des lois nationales applicables en matière de protection des données.

Si vous avez des questions concernant le traitement de vos données personnelles, veuillez nous contacter à l'adresse [email protected]

Nous vous informons également que nous disposons d'un Délégué à la protection des données, joignable à [email protected]


2. Catégories de données

Dans nos processus de recrutement, nous utilisons divers types d'informations et de données personnelles relatives aux candidats. Dans ce document, nous expliquons le type d'informations personnelles que nous traiterons dans chaque cas.

Catégories de données personnelles généralement utilisées lors des processus de recrutement :


3. Finalités du traitement et fondement juridique

Certaines données que nous vous demandons sont qualifiées d'« obligatoires » car elles sont nécessaires pour mener à bien le processus de recrutement auquel vous postulez en tant que candidat, que ce soit via le site web de Kyero ou par tout autre moyen.

Les finalités du traitement de vos données dans le cadre du processus de recrutement auquel vous participez en tant que candidat sont les suivantes :

De plus, si vous nous y autorisez, nous conserverons les informations que vous avez fournies pour de futurs processus de recrutement susceptibles de vous intéresser.


4. Divulgation des données

En aucun cas vos données ne seront transférées à des tiers, sauf si cela est nécessaire pour se conformer à une obligation légale ou si cela est expressément requis par les tribunaux ou les autorités publiques sur la base d'une obligation légale.


5. Transfert des données

Aucun transfert international de données ne sera effectué en dehors du Royaume-Uni ou de l'Union européenne.


6. Durée de conservation des données

Nous traiterons vos données personnelles tant qu'une phase du processus de recrutement auquel vous participez en tant que candidat est en cours. La durée pendant laquelle nous traiterons vos données dépendra donc de chaque processus de recrutement.

De plus, si vous nous autorisez, vos données personnelles seront conservées afin que vous puissiez participer à de futurs processus de recrutement susceptibles de vous intéresser.

Nous cesserons également de traiter vos données lorsque vous demanderez leur suppression ou retirerez votre consentement, dans les cas légalement autorisés.


7. Informations à jour et nécessaires

Pour vous assurer que les informations que vous fournissez sont toujours à jour et exemptes d'erreurs, veuillez nous informer dès que possible de toute modification ou correction de vos données personnelles en envoyant un e-mail à [email protected]


8. Droits des personnes concernées

Nous vous informons que vous disposez des droits suivants :

Vous pouvez exercer vos droits à tout moment et gratuitement de la manière suivante :

a) Via notre formulaire de protection des données ici

b) Par e-mail : Si vous ne pouvez pas accéder au site web, vous pouvez envoyer un e-mail à [email protected] en indiquant le droit que vous souhaitez exercer ainsi que vos informations d'identification.

Sous réserve des lois applicables, vous avez également le droit de déposer une plainte auprès de l'autorité locale de protection des données ou auprès de l'Information Commissioner's Office (ICO), qui est l'autorité de contrôle de Kyero.com dans l'Union européenne :

Information Commissioner's Office, Wycliffe House, Water Lane, Wilmslow, Cheshire, SK9 5AF
Téléphone : +44 (0)303 123 1113 (tarif local) ou +44(0)1625 545 745 (tarif national)
E-mail : [email protected]


9. Confidentialité et sécurité

En participant à notre processus de recrutement, vous reconnaissez et acceptez que toutes les données, documents, tests, entretiens, exercices ou évaluations qui vous sont fournis concernant un poste ou au sujet de Kyero sont considérés comme confidentiels (« Informations confidentielles »). De plus, vous vous engagez à :

En cas de non-respect, vous reconnaissez et acceptez que Kyero se réserve le droit d'engager les actions juridiques appropriées pour faire respecter cette obligation et de demander une indemnisation pour tout dommage subi. L'obligation de confidentialité restera en vigueur tant que vous conserverez les Informations confidentielles et pendant une période de 2 ans après leur destruction ou restitution.


Contacter Kyero.com

Si vous avez des préoccupations concernant la confidentialité chez Kyero.com, veuillez ouvrir un ticket de support ou envoyer un e-mail à [email protected], et nous essaierons de résoudre le problème.


Documents associés

Conditions générales

Politique de confidentialité

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